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揭小健深入豐城片區調研并宣講黨的二十大精神

根據省委和贛江新區黨工委要求,近日,集團黨員領導班子成員分赴各基層企業宣講黨的二十大精神。集團黨委書記、董事長揭小健在贛江控股集團進行了第一次系統宣講后,11月24日,再次赴安源煤業所屬曲江煤礦進行黨的二十大精神專場宣講,并就“我為群眾辦實事”活動實踐成果鞏固、年末安全生產保障等有關工作進行調研。

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調研宣講期間,揭小健結合集團深化改革、安全高質量發展和安源煤業工作實際,就如何把握運用黨的二十大精神,強化黨建引領,深化改革攻堅,突破生產經營壁壘,全面提升企業安全生產經營工作管理水平,充分發揮江西能源安全主力軍作用以及學習貫徹省委十五屆三次全會精神作了宣講輔導,并就下一步學習宣傳貫徹工作提出要求。集團安全環保部主要負責人和集團黨委工作部、安源煤業集團有關負責人一同參加調研和宣講。

揭小健強調,要堅持以政治建設為統領,注重學出忠誠信仰。要旗幟鮮明講政治,深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,牢記“國之大者”,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要持續強化理論武裝,進一步落實好中心組學習和“第一議題”制度,準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想的立場觀點方法。要堅持以統籌兼顧為依托,注重學出奮進動力。要進一步落實能源安全新戰略,積極踐行“雙碳”目標,加快推動企業綠色低碳轉型。要全面提升安全發展水平,堅持統籌發展和安全,進一步理順、壓實安全生產責任制,堅持“黨政同責、一崗雙責”,抓牢抓實抓細安全生產工作,牢牢守住安全底線。

揭小健要求,要堅持以改革攻堅為目標,注重學出責任擔當。要聚焦國企改革創新三年行動考核要求,突出過程管控,加強成果鞏固,深化創新創效。要進一步優化薪酬分配體系,強化薪酬與業績市場化對標,激勵干部職工干事創業,持續釋放“強激勵、硬約束”新活力。要堅持以刀刃向內為突破,注重學出管控成效。要聚焦年度業績考核目標,狠抓經營統籌,要重點圍繞成本費用、投資收益,統籌協調、合力增效,確保經營效益最大化;要狠抓成本管控,進一步強化預算執行剛性,嚴控各種費用支出,積極爭取優惠政策,降低財務費用。

揭小健強調,要堅持以黨的建設為引領,注重學出廉潔奉獻。要持續加強黨的領導,深化“兩個一以貫之”。要強化黨建基層基礎,聚焦安全生產、能源保供、改革攻堅、轉型發展、深化改革等重點工作,圍繞中心抓黨建、抓好黨建促業務。要切實關心關愛職工,用心用情用力為職工群眾排憂解難,努力提高職工幸福感、獲得感、安全感,凝聚起團結奮進的強大合力。

專場宣講前,揭小健一行深入新洛公司山西煤礦調研,詳細了解該礦安全生產情況,參觀地面安全文化長廊建設,深入到職工上下班井口、配電房、食堂,了解職工工作、生活情況,并與職工進行深入交談。他要求,各企業、各部門要以黨的二十大精神為指引,進一步樹牢安全發展理念,把安全理念扎根在職工心中,把責任壓實到生產現場,全力確保礦井安全生產。堅持在發展中保障和改善民生,持續深入為職工辦實事,著力解決職工急難愁盼問題。

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揭小健一行還深入豐洛鐵路專用線拆除路段現場進行實地調研。(胡江波、易冬梅)

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